UN AGENT D'ENTRETIEN, DE PROPRETÉ ET D'HYGIÈNE (H/F)

Réf. 2026/CT/CTR-0381
Structure SEMCE CELLULE ENTRETIEN
Catégorie C
Nombre de poste à pourvoir 1
Type d'emploi Permanent
Résidences administratives NORD- HOTEL DE REGION
Cadre d'emploi Adjoints techniques
Date limite de candidature 16/05/2026
Domaine Architecture et bâtiment et logistique
Filière Technique
Grade Adjoint technique principal de 1ère classe ; Adjoint technique principal de 2ème classe ; Adjoint technique

La Région Réunion est une collectivité territoriale dynamique qui œuvre chaque jour pour le développement économique, social, culturel et environnemental de l’île. Forte de 2900 collaborateurs, la Région Réunion œuvre au quotidien pour le développement économique, l’éducation, la formation professionnelle, les fonds européens, les transports et les déplacements, l’environnement et l’aménagement durable du territoire. Rejoindre la Région Réunion, c’est participer à des projets ambitieux comme la Nouvelle Route du Littoral, la construction d’un lycée de la mer, et mettre ses compétences au service des réunionnaises et réunionnais, pour le développement de l’île.

Mission générale

Sous l’autorité du Responsable d’équipe nettoyage, l’agent de propreté et d’hygiène réalise des tâches d’entretien des locaux sur le site de l’Hôtel de Région.

A ce titre, vous aurez pour missions:

1. Entretien des locaux de la Collectivité :
◦ Dépoussiérer et nettoyer les surfaces dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et en accord avec le planning mis en place ;
◦ Vider les poubelles et tenir compte du tri des matières ;
◦ Utiliser le matériel et les machines adaptés aux tâches à effectuer ;
◦ Nettoyer les sanitaires ;
◦ Vérifier l’approvisionnement en consommables ;
◦ Respecter les consignes, appliquer les procédures de nettoyage et d’hygiène, et adopter les postures et gestes adaptés dans l’exercice de ses missions ;
◦ Signaler au responsable d’équipe tout dysfonctionnement constaté lors de ses interventions.

2. Suivi et entretien préventif du matériel :
◦ Nettoyer et ranger précautionneusement les appareils et produits après chaque utilisation ;
◦ Vérifier systématiquement s’il ne manque pas de matériel ou de produits dans le stock.

3. Missions complémentaires :
◦ Intervenir sur sites extérieurs pour remplacement ou continuité de service ;
◦ Travailler ponctuellement lors d’événements (soir, week-end, jours fériés) et accueillir des officiels si nécessaire ;
◦ Arroser les plantes, vérifier le stock d’eau et signaler tout besoin ou dysfonctionnement au Responsable d’équipe nettoyage.

Capacités et aptitudes

• Connaissance du fonctionnement d’une collectivité ;
• Bonne connaissance technique dans l'entretien et le nettoyage des surfaces ;
• Bonne connaissance des outils et produits adaptés à l'entretien et le nettoyage des surfaces, salles et bureaux de types administratifs ;
• Bonne connaissance des règles et procédures d’hygiène et de sécurité sanitaire ;
• Sens du service public et des responsabilités ;
• Disponibilité, ponctualité, rigueur et polyvalence ;
• Réactivité et adaptabilité ;
• Bonne élocution ;
• Sens du devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.

Avantages de la Région

La Région Réunion veille à offrir à ses collaborateurs un environnement de travail équilibré, des conditions attractives et des engagements forts en matière d’égalité et d’inclusion.

  • Horaires flexiblespour mieux s’adapter à votre quotidien :
    • Arrivée possible entre 7h et 9h
    • Pause déjeuner entre 12h et 14h (45 minutes minimum)
    • Départ entre 16h et 18h30
  • Un temps de repos généreux
    • 25 jours de congés annuels
    • 23 jours d’ARTT
  • Des avantages sociaux concrets et avantageux
    • Titres-restaurant d’une valeur de 136 € par mois
    • Prise en charge des frais de transports en commun
    • Participation à la mutuelle
    • Accès au Comité d’Œuvres Sociales (offres culturelles, loisirs, prestations sociales)

🤝Un employeur engagé et inclusif

La collectivité affirme son engagement en faveur :

  • De l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
  • Du recrutement et de l’inclusion des personnes en situation de handicap

Rejoindre la Région Réunion, c’est intégrer une organisation attachée aux valeurs d’égalité, de diversité et d’inclusion.

Postuler
Ce site web utilise des cookies pour la réalisation des statistiques de visites. Ils nous permettent également d'assurer un bon fonctionnement de nos services. En poursuivant votre navigation, vous acceptez l'utilisation de ces cookies.
Pour plus d'informations, Lire la politique des cookies >>.