La Région Réunion est une collectivité territoriale dynamique qui œuvre chaque jour pour le développement économique, social, culturel et environnemental de l’île. Forte de 2900 collaborateurs, la Région Réunion œuvre au quotidien pour le développement économique, l’éducation, la formation professionnelle, les fonds européens, les transports et les déplacements, l’environnement et l’aménagement durable du territoire. Rejoindre la Région Réunion, c’est participer à des projets ambitieux comme la Nouvelle Route du Littoral, la construction d’un lycée de la mer, et mettre ses compétences au service des réunionnaises et réunionnais, pour le développement de l’île.
Le titulaire du poste sera placé sous l’autorité hiérarchique de la Responsable de la Cellule Évaluation et Pilotage. Il assurera l’instruction des dossiers de subvention.
Vous aurez pour missions:
• Réceptionner, vérifier, (validité des pièces justificatives, contrôle des factures…), enregistrer, classer et archiver les pièces comptables ;
• Contribuer à l'instruction des dossiers de subvention affectés au service ;
• Participer au suivi financier et mettre en œuvre les demandes de paiement ;
• Réaliser les soldes des subventions (vérifications des pièces, "contrôle de Service Fait") ;
• Alimenter les différents tableaux synthétiques pour l'instruction et le suivi des subventions et en assurer la mise à jour ;
• Participer à la préparation des opérations de contrôle interne et externe,
• Venir en appui sur les autres dossiers transversaux du service (solde et vérifications de pièces).
• Connaissance du fonctionnement des collectivités et des établissements publics et du secteur de la Formation Professionnelle ;
• Bonne connaissance de l'organisation et des procédures de la Région ;
• Maîtrise des techniques administratives et des outils informatiques (Microsoft, Mafate, SEGA, MAIDO…);
• Capacité à établir une relation de confiance avec les interlocuteurs internes et externes ;
• Disponibilité, qualité d'écoute, de patience, de courtoisie envers les interlocuteurs du service ;
• Organisé, méthodique, rigoureux, pragmatique, réactif ;
• Devoir de réserve, de confidentialité et discrétion professionnelle
La Région Réunion veille à offrir à ses collaborateurs un environnement de travail équilibré, des conditions attractives et des engagements forts en matière d’égalité et d’inclusion.
🤝Un employeur engagé et inclusif
La collectivité affirme son engagement en faveur :
Rejoindre la Région Réunion, c’est intégrer une organisation attachée aux valeurs d’égalité, de diversité et d’inclusion.
