La Région Réunion est une collectivité territoriale dynamique qui œuvre chaque jour pour le développement économique, social, culturel et environnemental de l’île. Forte de 2900 collaborateurs, la Région Réunion œuvre au quotidien pour le développement économique, l’éducation, la formation professionnelle, les fonds européens, les transports et les déplacements, l’environnement et l’aménagement durable du territoire. Rejoindre la Région Réunion, c’est participer à des projets ambitieux comme la Nouvelle Route du Littoral, la construction d’un lycée de la mer, et mettre ses compétences au service des réunionnaises et réunionnais, pour le développement de l’île.
Le titulaire du poste sera placé sous l’autorité de la Cheffe de Service Études et Travaux Neufs n°2 (ETN2) de la Direction des Infrastructures et des Déplacements (DID). Il assurera son Supérieur sur la réalisation et le montage de dossiers techniques des projets d’infrastructures routières. Le poste est localisé à Saint-Pierre.
Assurer la conception et la production des plans de projets techniques dans les domaines de la route et des ouvrages d'art ;
Assister au montage de dossiers d'appels d'offres ou de consultations de prestataires privés (plans, métrés, coupes, documents, etc...) en relation avec le chargé d'opération ;
Assurer la reprise de dossiers issus de bureaux d'études (analyse, modifications, insertion dans d'autres projets, archivages, etc...) ;
Gérer la duplication et la diffusion de dossiers techniques ;
Produire des documents de communication pour l'interne et l'externe ;
Assister le chargé d'opération et/ou le contrôleur dans le contrôle de documents d'exécution (métrés, plans…) ;
Assister à l'archivage des dossiers de l’Antenne (récolement numérique notamment) ;
Effectuer un compte-rendu périodique de l'avancement des dossiers au Chef de Service.
Le titulaire du poste travaillera en collaboration avec l'ensemble des agents du service mais peut être amené à travailler pour une autre unité de la DGA-RD en général et de la DID en particulier, en fonction des plans de charge, sur instruction hiérarchique.
Connaissances en techniques routières et ouvrages d’art ;
Connaissances des procédures administratives et des marchés publics (Commande publique, CCAG, CCTG…) ;
Connaissances des procédures d’instruction des projets routiers (concertations, enquêtes publiques, foncier, archéologie, environnement…) ;
Maîtrise conseillée des logiciels Autocad, Covadis et Autopiste ;
Maîtrise d’une approche PAO et visualisation 3D ;
Maîtrise des outils bureautiques et des échanges de fichiers ;
Rigueur dans l’exécution des études ;
Pratique des démarches qualité: respect des délais, relecture, contrôle externe des plans ;
Sens de l'organisation et rapidité d'exécution ;
Rigueur, méthode et sens du travail en équipe ;
Bonnes connaissances du classement et de l'archivage des documents en fonction de leur nature;
Connaissances en topographie;
Maîtrise du traitement informatique des données (interface avec le SIG);
Sens du devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.
Versant : Fonction Publique Territoriale ;
Cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux ;
Recrutement par voie :
Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ;
Contractuelle (Article L332-8 du code général de la Fonction Publique Territoriale) ;
Absence de conflit d’intérêts.
La Région Réunion veille à offrir à ses collaborateurs un environnement de travail équilibré, des conditions attractives et des engagements forts en matière d’égalité et d’inclusion.
🤝Un employeur engagé et inclusif
La collectivité affirme son engagement en faveur :
Rejoindre la Région Réunion, c’est intégrer une organisation attachée aux valeurs d’égalité, de diversité et d’inclusion.
